年薪800萬竹科男粗暴弄壞下體 OL還原性 - 薪水
By Jacob
at 2017-12-04T23:23
at 2017-12-04T23:23
Table of Contents
※ 引述《arel ()》之銘言:
: 看到新聞覺得很疑惑,
: 請問gg經理年薪真的有800萬嗎?
: 家人在科技業,覺得沒這麼高....
: ※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1Q98kDHL ]
: 作者: ALEXP (天下一家) 看板: Gossiping
: 標題: [新聞] 年薪800萬竹科男粗暴弄壞下體 OL還原性
: 時間: Mon Dec 4 07:40:57 2017
: 1.媒體來源:
: ETTODAY
: 2.完整新聞標題:
: 年薪800萬竹科男粗暴弄壞下體 OL還原性愛怒告:那姿勢喊4輪受不了
: 3.完整新聞內文:
: 台北巿一名32歲OL靚女小菁,透過交友app認識一名任職台積電44歲吳姓經理並交往,但
: 她指控,對方承諾同居後會養她,薪水還會交由她管理,不料今年雙十節兩人性行為時,
: 男友動作粗暴還不停換姿勢,讓她痛到喊停,講了四輪但男方卻更用力,害她下體撕裂傷
: 、輸卵管積水,生育能力恐遭重傷害;但男友否認:「認識才一個月怎可能把薪水都交給
: 她?發生關係是你情我願。」而女方已報警提告性侵。
: 一名擔任企劃專員的32歲上班族小菁指控,9月透過交友網站「Pairs派愛族」認識在台積
: 電上班的吳男,對方表現誠懇、陽光,交往後甚至承諾薪水全歸小菁管,希望她能辭掉工
: 作,搬來和他同居。
: 國慶日當天,吳男對她粗暴性行為,因為換姿勢,小菁說那個姿勢當下多次表達受不了,
: 要求停止,「類似的話講了大概至少4輪左右」,但吳男沒有理會,直到結束為止。
: 事後她痛到趴在床上,吳男才拿止痛藥給她,同時催促她穿衣下樓,陪媽媽一起吃晚飯。
: 飯後,也不顧她身體不適,要求陪伴其母親回住處,然後才和她攤牌,「之前說過的(交
: 出薪水)承諾全都做不到!」,同居、照顧她更想都別想。她認為被騙,直指吳男是網路
: 男蟲,利用承諾讓她以為是真愛。
: ▲▼昔日情侶對簿公堂 全因疑似性行為重傷害。(圖/翻攝東森新聞)
: 女方指控,當天決定分手,沒想到隔天下體大出血,到醫院檢查發現,她的右側輸卵管疑
: 因粗暴性行為受傷,才會出血引發積水,醫師囑咐她必須住院治療,弄不好可能要手術摘
: 除卵巢,對日後懷孕的機率也可能造成影響,於是決定對吳男提告。
: 她想到自己的身體變成這樣,忍不住崩潰表示,事後吳男曾回頭苦苦哀求,甚至帶家人北
: 上上門道歉、下跪,仍無法得到她的原諒「對方北上道歉是10月15日,他不是來關心我的
: ,他只是來求我不要去完成筆錄。」
: 被指控騙感情的吳男是半導體台積電經理,依照公司內部薪水表,經理級三十五職等,年
: 薪上看800萬。吳男反控,同居和交出薪水都是女方私自要求,才認識一個月,他當然不
: 可能答應,而且更不是「他的承諾」。
: 吳男感嘆,雙方性行為都很正常,小菁也沒喊停,現在卻被她威脅、甚至提告,讓他覺得
: 很不合理;因為知道對方長期服用精神疾病藥物,不願再刺激她,才會妥協北上談和解,
: 不過既然她已提告,就等法院還他清白了。根據《三立》報導,吳男所屬科技公司表示,
: 如果確定犯行將懲處。
: 4.完整新聞連結 (或短網址):
: https://www.ettoday.net/news/20171204/1065180.htm?from=fb_et_news
: 5.備註:
: 隨便一個鄉民都有30CM
: 被搞到壞掉惹有什麼好奇怪的咧??? >.^
經理年薪應該不可能有800萬。去看看這兩年的年報,在升到副總前的資深廠處長年薪也
才500-1000萬這個級距。沒有破1000萬,怎麼可能經理就800萬...
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: 看到新聞覺得很疑惑,
: 請問gg經理年薪真的有800萬嗎?
: 家人在科技業,覺得沒這麼高....
: ※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1Q98kDHL ]
: 作者: ALEXP (天下一家) 看板: Gossiping
: 標題: [新聞] 年薪800萬竹科男粗暴弄壞下體 OL還原性
: 時間: Mon Dec 4 07:40:57 2017
: 1.媒體來源:
: ETTODAY
: 2.完整新聞標題:
: 年薪800萬竹科男粗暴弄壞下體 OL還原性愛怒告:那姿勢喊4輪受不了
: 3.完整新聞內文:
: 台北巿一名32歲OL靚女小菁,透過交友app認識一名任職台積電44歲吳姓經理並交往,但
: 她指控,對方承諾同居後會養她,薪水還會交由她管理,不料今年雙十節兩人性行為時,
: 男友動作粗暴還不停換姿勢,讓她痛到喊停,講了四輪但男方卻更用力,害她下體撕裂傷
: 、輸卵管積水,生育能力恐遭重傷害;但男友否認:「認識才一個月怎可能把薪水都交給
: 她?發生關係是你情我願。」而女方已報警提告性侵。
: 一名擔任企劃專員的32歲上班族小菁指控,9月透過交友網站「Pairs派愛族」認識在台積
: 電上班的吳男,對方表現誠懇、陽光,交往後甚至承諾薪水全歸小菁管,希望她能辭掉工
: 作,搬來和他同居。
: 國慶日當天,吳男對她粗暴性行為,因為換姿勢,小菁說那個姿勢當下多次表達受不了,
: 要求停止,「類似的話講了大概至少4輪左右」,但吳男沒有理會,直到結束為止。
: 事後她痛到趴在床上,吳男才拿止痛藥給她,同時催促她穿衣下樓,陪媽媽一起吃晚飯。
: 飯後,也不顧她身體不適,要求陪伴其母親回住處,然後才和她攤牌,「之前說過的(交
: 出薪水)承諾全都做不到!」,同居、照顧她更想都別想。她認為被騙,直指吳男是網路
: 男蟲,利用承諾讓她以為是真愛。
: ▲▼昔日情侶對簿公堂 全因疑似性行為重傷害。(圖/翻攝東森新聞)
: 女方指控,當天決定分手,沒想到隔天下體大出血,到醫院檢查發現,她的右側輸卵管疑
: 因粗暴性行為受傷,才會出血引發積水,醫師囑咐她必須住院治療,弄不好可能要手術摘
: 除卵巢,對日後懷孕的機率也可能造成影響,於是決定對吳男提告。
: 她想到自己的身體變成這樣,忍不住崩潰表示,事後吳男曾回頭苦苦哀求,甚至帶家人北
: 上上門道歉、下跪,仍無法得到她的原諒「對方北上道歉是10月15日,他不是來關心我的
: ,他只是來求我不要去完成筆錄。」
: 被指控騙感情的吳男是半導體台積電經理,依照公司內部薪水表,經理級三十五職等,年
: 薪上看800萬。吳男反控,同居和交出薪水都是女方私自要求,才認識一個月,他當然不
: 可能答應,而且更不是「他的承諾」。
: 吳男感嘆,雙方性行為都很正常,小菁也沒喊停,現在卻被她威脅、甚至提告,讓他覺得
: 很不合理;因為知道對方長期服用精神疾病藥物,不願再刺激她,才會妥協北上談和解,
: 不過既然她已提告,就等法院還他清白了。根據《三立》報導,吳男所屬科技公司表示,
: 如果確定犯行將懲處。
: 4.完整新聞連結 (或短網址):
: https://www.ettoday.net/news/20171204/1065180.htm?from=fb_et_news
: 5.備註:
: 隨便一個鄉民都有30CM
: 被搞到壞掉惹有什麼好奇怪的咧??? >.^
經理年薪應該不可能有800萬。去看看這兩年的年報,在升到副總前的資深廠處長年薪也
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